Le chef d’entreprise réunionnais a été reconnu coupable de blessures volontaires avec incapacité supérieure à trois mois par violation manifestement délibérée d’une obligation de sécurité ou de prudence dans le cadre du travail d’un employé, de mise à disposition de travailleur d’équipement de travail sans information ou formation et embauche de salarié sans visite médicale. Le 5 mai 2016, en effet, un ouvrier d’IBS s’est blessé gravement au bras à cause d’une manœuvre autour d’un tapis amenant la roche dans une machine de concassage sur le site de Kangani. L’inspection du travail a relevé les divers manquements lors d’un contrôle suite à l’accident. Si le chef d’équipe a été relaxé, la société a été condamnée à verser une amende de 100.000 euros assortie d’un sursis pour la moitié de cette somme.